Human Capital Supervisor/cordinator
Anda akan menjadi bagian dari tim Human Capital di Bale Udang Bali, sebuah restoran yang terkenal dengan hidangan udang segar dan layanan pelanggan yang hangat. Di Bali, kami mengelola beberapa outlet yang tersebar di seluruh pulau, dan kami mencari seorang Human Capital Supervisor/Cordinator yang akan membantu kami mengelola hubungan karyawan, kontrak, dan administrasi HR di seluruh outlet kami.
Sebagai Human Capital Supervisor/Cordinator, Anda akan bekerja secara langsung dengan manajer outlet dan tim HR untuk memastikan semua aspek HR berjalan lancar. Anda akan membantu dalam proses rekrutmen, pelatihan, dan pengembangan karyawan, serta memastikan semua kontrak dan dokumen HR disimpan dengan baik dan diakses dengan mudah. Anda juga akan bekerja sama dengan tim legal untuk memastikan semua kontrak dan kebijakan perusahaan sesuai dengan hukum Indonesia.
Di Bale Udang Bali, kami menawarkan lingkungan kerja yang mendukung dan berfokus pada pertumbuhan karyawan. Kami percaya bahwa dengan memberikan pelatihan dan pengembangan yang tepat, kami dapat membantu karyawan kami mencapai potensi penuh mereka. Selain itu, kami juga menawarkan fasilitas dan benefit yang kompetitif untuk memastikan keseimbangan antara kehidupan kerja dan pribadi.
๐ Tanggung Jawab Pekerjaan
- Mengelola hubungan karyawan, termasuk menyelesaikan masalah dan memberikan umpan balik.
- Membantu dalam proses rekrutmen, termasuk membuat iklan pekerjaan, melakukan wawancara, dan memilih kandidat.
- Mengelola kontrak karyawan dan memastikan semua dokumen HR disimpan dengan baik.
- Membantu dalam proses pelatihan dan pengembangan karyawan.
- Bekerja sama dengan tim legal untuk memastikan semua kontrak dan kebijakan perusahaan sesuai dengan hukum Indonesia.
- Mengelola administrasi HR, termasuk pembuatan laporan dan analisis data.
- Memastikan semua kebijakan dan prosedur HR dipatuhi di seluruh outlet.
- Bekerja secara langsung dengan manajer outlet untuk memastikan semua kebutuhan HR di outlet terpenuhi.
๐ Kualifikasi & Syarat
- Pendidikan minimal Sarjana (S1) dalam bidang Human Resource Management, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.
- Pengalaman minimal 3 tahun dalam bidang HR, dengan pengalaman di lingkungan restoran atau industri pariwisata adalah plus.
- Memahami dan dapat bekerja dengan sistem HRIS (Human Resource Information System) seperti BambooHR, Workday, atau SAP SuccessFactors.
- Memiliki sertifikasi dalam bidang HR seperti SHRM-CP (Society for Human Resource Management Certified Professional) atau Sertifikasi Kompetensi Manajemen Sumber Daya Manusia (SKMSDM) adalah plus.
- Kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tulis.
- Kemampuan analitis dan kemampuan untuk membuat laporan yang jelas dan mudah dipahami.
- Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan kemampuan untuk bekerja secara independen.
- Pengalaman dalam mengelola hubungan karyawan dan menyelesaikan masalah adalah plus.
๐ ๏ธ Keahlian
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang